Companiile își reduc orele de lucru ale angajaților după salariul minim de 25 de dolari pe oră din California

Deficitul bugetar al Californiei a crescut la 45 miliarde de dolari. Domnul Newsom estimează că noul salariu minim pentru sănătate ar costa statul încă 4 miliarde de dolari pe an din cauza costurilor mai mari cu Medicaid și compensațiile pentru angajații din facilitățile deținute de stat. Analizele legislative au avertizat cu privire la aceste costuri, dar domnul Newsom a semnat legea oricum.

Salariul minim actual pentru toți angajații din California este de 16 dolari pe oră. Aproape toți angajații din facilitățile de sănătate, inclusiv femeile de serviciu, vor trebui să primească cel puțin 25 de dolari pe oră până în 2028.

Salariile minime din California sunt încă un exemplu al modului în care mandatele progresiste se întorc împotriva lor. Câștigurile medii săptămânale pentru angajații din domeniul ospitalității din California au scăzut cu 2,6% în ultimul an din cauza unei scăderi abrupte a orelor lucrate. În schimb, acele câștiguri medii săptămânale au crescut cu 3% la nivel național, cu 3,2% în Florida și cu 5,2% în Texas.

Salariile minime din California sunt încă un exemplu al modului în care mandatele progresiste se întorc împotriva lor. Câștigurile medii săptămânale pentru angajații din domeniul ospitalității din California au scăzut cu 2,6% în ultimul an din cauza unei scăderi abrupte a orelor lucrate. În schimb, acele câștiguri medii săptămânale au crescut cu 3% la nivel național, cu 3,2% în Florida și cu 5,2% în Texas.

Câștigurile medii pe oră pentru angajații din domeniul ospitalității din California au crescut și ele mai lent - cu 2,1% comparativ cu 3,8% la nivel național - fără îndoială, în parte, pentru că piața mai ușoară a muncii din stat a redus competiția pentru angajați.

Atunci când guvernul crește salariile peste ceea ce cere piața, angajatorii vor crește prețurile și vor reduce forța de muncă. California, QED.